| 求人概要 |
★人事労務のプロとして、組織づくり・人材育成にも関わりたい方へ 当事務所は設立8年目の成長中の社労士法人です。順調にクライアント数が増える中、今後の事業拡大と組織力の強化に向け、管理職候補となる方を募集いたします。 私たちは「単なる手続き業務の代行」にとどまらず、クライアントの経営に寄り添った労務コンサルティングを強みとしています。 その実現には、プレイヤーとしての実務力だけでなく、チームを率いていくマネジメント力や育成力が不可欠です。 ◆募集の背景とポジション 今後の組織拡大に備え、複数名のスタッフを束ねるプレイングマネージャーとしての役割を担っていただける方を求めています。 ・組織運営や人材育成に関心がある方 ・後進育成・チームづくりにも携わりたい方 ・プレイヤーとしても引き続き成長したい方 にとって、非常にやりがいのあるフェーズです。 ◆求める人物像 ・社労士事務所・人事部門等での実務経験がある方 ・チームマネジメントや後進指導の経験がある、または意欲がある方 ・社会保険・給与計算業務を含め、顧客対応の全体像を理解されている方 ・柔軟性を持ち、自ら学び成長し続けられる方 ◆自ら手を挙げて、組織の中核へ―― 当事務所では、新しい案件への立候補制度やインセンティブ支給制度を導入しています。 「挑戦した分だけ役割が広がり、評価にも直結する」──そんな仕組みが整っているため、成長意欲の高い方には大きなフィールドがあります。 ・将来的にマネジメントや組織づくりに関わりたい方も大歓迎。 ・実績に応じて、役職や待遇にも反映される明確な評価制度を整備しています。 ◆社会貢献性の高い顧客とともに、実践の場が広がる 当事務所の顧問先は、医療・製造・ITなど社会的意義の高い業界に加え、 ベンチャーや地域密着型の中小企業など多様な層が含まれています。 こうした環境での実務経験は、単なる制度運用にとどまらず、 「社会の仕組みを支えている」という手応えを得られる貴重な経験となります。 ◆“本質に向き合う力”が、組織と自身を育てる 当事務所が目指すのは、マニュアル通りの対応ではなく、本質的な課題解決です。 経営層と現場、双方の声を丁寧に拾いながら、企業の成長に資する人事労務戦略を共に築いていきます。 「なぜこの課題が起きているのか」「どうすれば持続可能な解決になるか」── そうした深い問いに向き合う姿勢が、クライアントからの信頼を生み、紹介によるご依頼が増え続けています。 この積み重ねが、当事務所の成長と安定した経営基盤の両立につながっています。 私たちの経験とノウハウを活かし、次のステージで活躍したい方を心よりお待ちしています。 |
|---|---|
| 仕事内容 |
＜業務内容＞（管理職候補の役割） 顧問先対応（労務相談・手続き・給与計算・制度設計等） ■チームマネジメント（進捗管理・スタッフ育成・業務支援） ■内部業務改善や業務フロー整備 ■将来的には幹部候補としての運営参画も ※プレイヤーとしての業務も行いながら、徐々にマネジメント比率を高めていただきます。 ＜当事務所の特徴＞ ・担当制・チーム制を導入し、顧客対応を一気通貫で実施 ・「まずは挑戦してみる」姿勢を大事にする文化 ・代表との定期面談で目標・課題を明確化 ・スキルに応じた昇給制度・インセンティブ制度あり |
| 業種 | 社会保険労務士事務所 |
| 雇用形態 | 正社員（中途） |
| 応募資格 |
＜必須条件＞ ■社会保険、給与計算の業務経験 3年以上 ■上記について、お客様からのお問い合わせ・相談等に対応した経験がある方 ■マネジメント経験3年以上 ※社内はペーパーレス化、クラウド管理、二画面操作を実施しています。 ＜当事務所で求める基礎スキル＞ ■人の話をしっかり聞ける方 ■チームで協力して仕事を進められる方 ■マルチタスクをこなせる方 ■新しいITシステムを学ぶ意欲がある方 ＜歓迎条件＞ ■社会保険労務士有資格、あるいは勉強中 ■助成金申請の経験のある方 |
| 勤務時間 | 9時～18時（月～金） |
| 休憩 | 60分（11時30分～13時30分までの間で交代制） |
| 給与 |
＜月給＞ 月給 300,000円〜400,000円 年収550万円以上想定 ※上記金額には固定残業代（40時間分）が含まれています。 残業の有無に関わらず支給し、40時間を超えた分は追加支給 ※残業時間は繁忙期で概ね20〜30時間、閑散期は10時間以下です。 ※社会保険労務士資格保有者：5,000円／月・社会保険労務士会名簿登載者：15,000円／月 |
| 待遇 |
■各種社会保険完備 ■通勤手当（上限3万円／月） ■福利厚生倶楽部加入 ■社会保険労務士資格取得補助あり（社労士試験受験料として15,000円支給） ■職務関連の図書購入費、セミナーの参加費用補助（全額会社負担） |
| 休日・休暇 |
■年間休日120日以上 ■週休2日制（土日） ■祝日 ■夏季休暇（3日） ■年末年始 ■年次有給休暇 ■バースデー休暇（誕生月に休日を1日付与） ■慶弔休暇 |
選考プロセス
| Step1 | 【 応募 】まずは、ヒビコレの「応募する」ボタンよりご応募ください。（ログインが必要です） |
|---|---|
| Step2 | 【 書類選考 】WEB履歴書をお送りください。 |
| Step3 | 【 一次面接 】採用担当者と面接を行います。 |
| Step4 | 【 最終面接 】 |
| Goal | 【 内定 】 |
勤務地
| 勤務地 | 東京23区 （東京都新宿区新宿2-5-16 霞ビル5階） |
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| 地図 |
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| 交通手段 |
都営新宿線 新宿3丁目駅 徒歩2分 東京メトロ丸の内線 新宿3丁目駅・新宿御苑前駅 徒歩3分 JR新宿駅 徒歩8分 西武新宿線 西武新宿駅 徒歩13分 |
