事務所合併に伴い、スタッフの増員募集です。
| 求人概要 |
昭和42年11月に先代所長（現所長の父）が開業してから58年目を迎えている老舗事務所です。現在、およそ130社の顧問先様に対し、人事労務に関するご相談や、社会保険関係の手続き代行、給与計算代行等を主な業務としてを行っています。弊所の顧問先様は、10年、20年と長くお付き合いいただいている会社様が多く、中には40年を超えるお付き合いをいただいている会社様も複数ございます。 現所長は、社会保険労務士だけでなく、中小企業診断士およびITコーディネータ資格も有しており、お客様に対して、より質の高い総合コンサルティングとIT技術を利活用した業務改善のご提案もしておりますので、これからのDXも見据えたサービスの向上を目指しています。 この度、ご縁のある先生の事務所（の顧問先様）を数多く引き継がせていただくことになりました。また同時に職員の定年退職等も重なり大幅な人員増の予定です。 |
|---|---|
| 仕事内容 |
社会保険労務士補助業務 ■社会保険関係手続き業務（業務システムを利活用した電子申請が主となります） ■役所側が対応できていない等で、一部手書きの書類作成もあります ■給与計算代行業務およびクラウド給与システムサポート業務 ■簡単な労務相談業務（難しい案件は所長が対応します） ■顧客獲得等の営業などは、一切ありません。現在の顧問先様に誠実に対応していただくことが最も大切なお仕事です。 |
| 業種 | 社会保険労務士事務所 |
| 雇用形態 | 正社員（中途） |
| 応募資格 |
■大学卒以上 ■ワード、エクセル等のPC基本操作ができる方 ■資格の有無は重視しませんが、できるだけ実務経験のある方を希望とさせていただきます。 また、 IT利活用を推し進めているので、パソコン操作スキル（WORD、EXCEL、OUTLOOK）は必須です。 |
| 勤務時間 |
9：00～17：30（月～金） 1日7時間30分勤務 繁忙期に時間外労働15時間程度あり（繁忙期以外はほとんどありません） |
| 休憩 | 12：00～13：00 |
| 給与 |
月給（基本給）250,000円〜350,000円 経験等を考慮の上決定します。 （試用期間中は25万円となります。） 資格手当（社会保険労務士または中小企業診断士）40,000円 賞与年２回（昨年支給実績：年間500,000～900,000円） |
| 待遇 |
■社会保険 ■労災保険 ■雇用保険 ■中小企業退職金共済 ■さいたま商工会議所ひまわり共済 ■通勤手当（上限1.5万円） ■試用期間あり（3か月） |
| 休日・休暇 |
■完全週休日制（土日祝日お休みで年間休日120日以上） ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 |
選考プロセス
| Step1 | 【 応募 】まずは、ヒビコレの「応募する」ボタンよりご応募ください。（ログインが必要です） |
|---|---|
| Step2 | 【 書類選考 】履歴書と職務経歴書をご郵送ください。 |
| Step3 | 【 一次面接 】書類審査通過後、日時を調整して、ZOOMにてリモート面接をさせていただきます。（30～60分程度） |
| Step4 | 【 適正検査 】1次面接審査通過後、メールにてWEB適性検査のURLを送信いたしますので受検していただきます。（20～30分程度） |
| Step5 | 【 二次面接 】日時を調整して直接ご来所いただき、60分程度面接させていただきます。 |
| Goal | 【 内定 】 |
勤務地
| 勤務地 | 埼玉県 （埼玉県さいたま市大宮区桜木町3-116-4 アライ設計ビル2階） |
|---|---|
| 地図 |
|
| 交通手段 | 事務所は大宮駅または鉄道博物館駅から徒歩約10分。 |
