| 会社名 | 社会保険労務士事務所リープフォワード |
|---|---|
| 代表者名 | 川崎 潤一 |
| 郵便番号 | 102-0073 |
| 所在地 | 東京都千代田区九段北1-3-11 九段久保山ビル3階 |
| 設立年月 | 2011年 04月 |
| 従業員数 | 3［名］ |
| 資本金 | ［円］ |
| 会社概要 |
助成金と採用支援に強みを持っている事務所です。 代表者は、元採用担当の人事マン、ハローワーク助成金担当、といった経歴を持っています。 助成金は、毎年１０種類程度の厚生労働省と東京都の助成金について、取扱っています。 採用支援は、求人票の作成講座や作成代行から、面接官養成講座、適性検査、給与を上げずに採用できる社内制度の構築まで、幅広く対応しています。 美容室、飲食業、建設業の顧客が多いのも特徴です。 業務の進め方や取り組み方等について、自分の意見を各自が自発的に発言する社風です。 各自の話は最後まで聞いた上で、議論を深めています。 話し合いや相談の上で、様々な事を決めていますので、意見が言いやすいです。 月１回は必ず全職員との事務所ミーティングを行い、情報共有を行っています。 在宅勤務について、業務遂行能力があり、本人の希望をもとに、社員パートタイマーを問わずに実施しています。在宅勤務の頻度は、週１～２日程度です。 １日の所定労働時間について、原則９：００～１８：００（休憩６０分）ですが、職員の希望があったことから、7：３０～１６：１５（休憩４５分）実働8時間といった変則的な働き方も認めています。パートタイマーについても、始業終業時刻について人によって異なる等、個別の事情や希望を優先し決定しています。 そのため、あなたが働きやすい時間帯について、ぜひご相談ください。 未経験でも構いません！ コツコツと継続していただける方を求めております。 最初は手続きや助成金の書類作成を中心とした業務から入っていただきます。本人の希望や適性をみて、就業規則の作成、採用支援、人事制度の構築、研修講師、セミナー講師等、幅広く活躍できる場を提供致します。 代表はイクメン社労士であるため、子育てされている方への理解があります。これまでの職員の過半数が、子育てと両立しながら働いています。 |
