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求人概要 2013年に創業した当社は、手続き業務、給与計算だけでなくコンサル業務も含め、積極的に事業を拡大してきました。現在、スタッフ15名(内社会保険労務士10名)の事務所です。
試験勉強中の方、社労士合格者の方、社労士事務所の勤務の方etc
人生を変えようという気持ちをもって本気で転職を考えている方は、応募してください。とにかく必死に上を目指しキャリアアップしたいという方には会社はお手伝いいたします。

● 社労士という専門性を活かしてスペシャリストになりませんか?

【弊社のスペシャリストの方の考え方】
苦労して取得した社労士資格、現在勤めている社労士事務所での経験をもっと活かしませんか?
たくさん勉強してたくさん経験を積んで年収1000万円以上を目指しませんか?

★既に社労士事務所で働いているけれど、このままのでは将来が不安・・・

★社労士試験を受けて合格したけれど、今後どうしたらいいかわからない・・・

★勉強、スキルアップができる環境の中で一段上の成長をしたい・・・

申し遅れました。私は社会保険労務士法人 リンケージゲートで代表をしている寺林です。

社会保険労務士の試験に合格したとしてもそれだけでは稼ぐことはできません。例えるなら自動車の運転免許を取得したにすぎません。ペーパードライバーでは車の運転は危ないですよね。その資格をどのように活かすかはあなた次第です。

仕事には労働・社会保険関連法令や制度の知識は当然必要になります。また、働き方改革関連法の施行、社会情勢の変化により、最新の法令や制度または他社の取り組み事例などの知識を取り入れる必要があります。
常に最新の法令や制度の知識を得ようとする努力や姿勢がなくしては、キャリアアップすることができませんし、年収1000万円を超えることはありません。
常に「知識」を取り入れることにより、経験を積んでくると「知識」を「知恵」に変えることができます。

社労士という専門性を活かしてスペシャリストになり、代表の右腕になってくれませんか。
将来の幹部候補として手腕を発揮し、業務を任せていきたいと考えております。

また、幹部とは別の道として弊社で経験を積んで将来独立をするのことも応援します。実際に独立をして、順調に売り上げを伸ばしているOBの先生が2名おります。

私達は次のような人材を求めています。
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●とにかく貪欲に深く掘り下げて勉強し、上昇志向の強い方!

●現状に満足せず改善する思考をもっている方!

●新しいことをすることが新鮮だと思える方!

●人生を変えるぐらいの意気込みで転職を考えている方!

●人生経験豊富で趣味や遊びが大好きな方!
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ぜひ、重なり合う部分がありそうな方はぜひご応募お待ちしております。
仕事内容 人事・労務コンサルタントを目指しませんか?

しかし、人事・労務コンサルタントになりたいと思っても簡単になれるわけではありません。
コンサルタント業務は社労士としての知識や経験が必要となり、「1号業務」「2号業務」の能力や知識、経験が十分にある社労士が、企業にとっての人事コンサルタントとして適任といえます。
そのため、当事務所では2年~3年は1号、2号業務を行いしっかりとした土台を作っていただきます。

【主な仕事内容】
■労働保険・社会保険手続き、チェック作業、電子申請等
■給与計算業務(計算チェック、タイムカード集計、WEB明細)
■就業規則作成(法令チェック、誤字脱字チェック)
担当顧客の管理+職員及びパートの進捗状況を管理(マネージメント)するのが主な仕事になります。
■顧客の手続き進捗管理
■顧客からの労務相談
■担当顧客への訪問
上記以外にも人事労務相談、提案(コンサルティング業務)、関係官庁の調査立会い・是正報告書の作成などお願いしたいです。

【将来的なビジョン】
当事務所では今後人事・労務コンサルティング分野に注力していこうと考えております。
具体的には同一労働同一賃金への人事考課、人材難の時代への対応としての採用コンサルティングを重点的におこなっていく予定です。

今後の業務変革を見据え、新しい分野に挑戦しよう、という意欲のある方を歓迎します。
経験者は前職の給与基準に決定いたします。

使用ソフト 社労夢(エムケイシステム)、弥生給与

【スタッフに聞きました。どんな職場ですか?】
◎勉強したいという意欲があれば、色々なセミナーに参加することができ、社労士としてスキルアップができました。まだまだこれからですが・・・(笑い)
◎共著で書籍を出版することができました。
◎弁護士の先生が同じオフィス内にいるので、訴訟などを踏まえての高度な質問ができます。
◎顧客の顧問料が社内で全てオープンになっているので、自分がどれだけ売上ているのかがわかり、やればやるだけ給料に跳ね返ってくるのが嬉しいです。
◎全てクラウド化されているので、家族の用事にあわせて在宅勤務が可能です。
◎服装が自由で、事務仕事独特の黙々と作業をするというのはなく、和気あいあいと気軽に質問をしながら仕事ができる。

【スキルアップできる職場です】
制度や仕組みの充実(サイボウズ導入、短時間正社員制度、時間単位有給休暇制度、在宅勤務制度、研修制度、フレックスタイム制度、残業1分単位、クラウド化、ダブルモニター等)などの最新のシステムを導入しており働きやすい職場になっています。
業種 社会保険労務士事務所
雇用形態 正社員(中途)
契約社員
パートタイマー
応募資格 <求める知識と経験>
社労士としての実務経験があり、マネージメントができる方を希望しています。
社会人としてのビジネスマナーや基礎知識、スキルが備わっており、
変化を楽しみ、何事もチャンスと捉え挑戦する人を歓迎いたします。
将来の独立を考えている場合はご相談ください。

下記のうちどれかを有している人歓迎です。(必須ではありません)
是非、当事務所求人へのご応募をご検討ください。

【社会人経験】
■人材関連企業経験者
■法人営業経験者(個人営業も可)
■社会保険労務士事務所(労務系コンサルタント会社)経験者
■人材系の職務経験者(求人広告の営業や人材紹介・派遣の営業経験者等)
■マネジメント経験者
■総務事務経験者

【パソコンスキル】
■クラウドツール使用経験
■Word(文書校正)、Excel(関数以上)、PPT(プレゼン資料)

【資格スキル】※以下があれば、なお可
■社会保険労務士資格者
■社会保険労務士勉強中

<求める仕事の人物像>
・とにかく貪欲に深く掘り下げて勉強し、上昇志向の強い方
・現状に満足せず改善する思考をもっている方
・新しいことをすることが新鮮だと思える方
・人生を変えるぐらいの意気込みで転職を考えている方
・問題に対する深い考察が出来る方
勤務時間 ■正社員・契約社員:9:00~18:00
※フレックスタイム制度あり
休憩 ■正社員・契約社員:12時~13時
※休憩時間を自由に選択できます。
給与 ■正社員・契約社員
250,000円~500,000円
※社労士事務所経験者は300,000円~スタート
※未経験社労士試験合格者は270,000円~スタート
※固定残業手当20h含む(33,780円~67,580円)
※経験等(社労士事務所経験、マネージャー経験)の上決定。
※経験者については前年度の給与をベースに決定いたします。

■賞与
年2回 2月 8月
※実力主義で賞与を支給しています。
※会社への貢献度が高ければ賞与に反映していきます。
待遇 ■社会保険完備(雇用保険、健康保険、厚生年金)
■社外講師による研修
■中退金加入(正社員、短時間正社員のみ)
■通勤手当(上限なし)
■誕生日休暇
■慶弔見舞金
※当事務所内に弁護士事務所も併設しております。法律上のわからないことなど、弁護士に深くまで質問をすることができます。
※システムは全てクラウドで対応しています。スケジュール、進捗管理はサイボウズを使用しています。急なお休みはラインで共有して確認をしています。
※トイレは男女別
休日・休暇 正社員
■土曜日
■日曜日
■国民の祝日
年間120日

誕生日休暇あり

選考プロセス

Step1 【 応募 】まずは、ヒビコレの「応募する」ボタンよりご応募ください。(ログインが必要です)
Step2 【 書類選考 】履歴書及び経歴書をご郵送又はメールで送信してください。
Step3 【 一次面接 】採用担当者の面接になります。
Step4 【 二次面接 】再度確認面接をおこないます。
Step5 【 最終面接 】職員も含めての面接をおこないます。
Goal 【 内定 】

勤務地

勤務地 東京23区 (東京都中央区八丁堀3-13-8 トリヤスビル3F)
地図
交通手段 茅場町から徒歩7分
八丁堀駅から徒歩5分
京橋駅から徒歩7分
宝町駅から徒歩7分
社会保険労務士法人 リンケージゲート
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